Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen
Bij Fonville geloven we dat echt schoonmaken meer is dan alleen een glanzend oppervlak. Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO) is bij ons verankerd in alles wat we doen. We nemen verantwoordelijkheid voor onze impact op mens, milieu en maatschappij – met een aanpak die duurzaam, transparant en toekomstgericht is.
Duurzaamheid als fundament
Fonville werkt volgens de richtlijnen van ISO 14001, de internationale norm voor milieumanagement. Dit betekent dat we bewust omgaan met energieverbruik, afvalstromen en het gebruik van milieuvriendelijke middelen. Al onze schoonmaakdiensten worden uitgevoerd met respect voor het milieu en met de modernste, duurzame methodieken.
We kiezen bewust voor:
-
Milieuvriendelijke schoonmaakmiddelen met ecolabels
-
Waterbesparende technologieën en microvezelsystemen
- Duurzame inkoop, met oog voor de herkomst en impact van producten
ISO 26000: Richting en verantwoording
Fonville heeft een MVO Zelfverklaring opgesteld conform ISO 26000. Deze internationale richtlijn helpt organisaties bij het verantwoord ondernemen op zeven thema’s, waaronder mensenrechten, arbeidspraktijken, milieu, eerlijke bedrijfspraktijken en maatschappelijke betrokkenheid.
Onze MVO-aanpak richt zich op:
-
Gezond en veilig werken voor al onze medewerkers
-
Sociale betrokkenheid, bijvoorbeeld via lokale initiatieven en werkgelegenheidsprojecten
-
Gelijke kansen en een inclusieve werkcultuur
-
Transparantie naar klanten, medewerkers en partners
De ISO 26000-zelfverklaring toont hoe wij deze richtlijnen toepassen binnen onze dagelijkse processen. Hiermee laten we zien dat MVO bij Fonville niet op papier staat, maar in de praktijk wordt gebracht – van werkvloer tot directiekamer.
MVO is mensenwerk
Onze medewerkers – de Fonvillers – maken het verschil. Via de Fonville Academie investeren we in hun ontwikkeling: vaktechnisch, sociaal en persoonlijk. We creëren een werkklimaat waarin mensen gezond, veilig en met plezier hun werk kunnen doen. Want duurzaam ondernemen begint bij goed werkgeverschap.
Transparant, meetbaar en toetsbaar
Om onze voortgang en prestaties te bewaken, maken we gebruik van tools zoals FacilityApps en diverse kwaliteitscontrolesystemen. Data uit de praktijk analyseren we met business intelligence tools, waardoor we gericht kunnen verbeteren en onze MVO-doelstellingen onderbouwen met feiten.
MVO staat bij ons in directe verbinding met kwaliteit, betrouwbaarheid en toekomstbestendigheid. We streven naar continue verbetering en maken onze keuzes transparant.
Documentatie & inzicht
Benieuwd hoe wij onze MVO-aanpak concreet hebben vormgegeven? Bekijk onze documenten:
MVO zelfverklaring | Referentiematrix | Prioriteitenmatrix
Ben je nieuwsgierig naar ons volledige beleidsplan, dan kun je deze aanvragen via ons contactformulier.